企业文化
企业文化
您现在的位置:首页 >> 企业文化

太阳理念TAIYO  IDENTITY

好奇心并付诸行动。(Imagine,Desire and Create)〈企业行为〉

我们致力于人类健康及丰富文化生活的提高。〈 方针政策 〉

Imagine

  对人类未来的炙热憧憬

Desire

  实现崇高目标的坚强意志

Create

  感动人类的价值创造

企业行动规范:

一、全员共同努力

我们通过企业活动,重视相关各方利益。

1、重视与客户交流沟通,努力赢得满意和信誉。

2、重视企业的每一个员工。

3、将每个交易方视为合作伙伴。

4、努力提高股东满意度。

5、积极与地方社会协调,争做诚信企业为目标。

二、做大企业价值

    为实现跨越式发展,持续创造企业价值。

1、不断创新、目标远大,做好企业。

2、以人为本、重视人才、人尽其用、搞好经营。

3、以市场需求为导向,提供优质产品、优质服务、可靠信息。

4、争做人与自然和谐的企业,降低自然环境的负面影响。

5、实现美好社会憧憬,努力为社会做贡献。

三、推进企业变革

    以大局为先导,求新求变、锐意进取。

1、顺应时代、社会发展,以企业应有形象,不断进取。

2、积极改进改善,提高业务效率。

3、消除所有不适宜:活动方面的、结构方面的、理由方面的。

四、自主独创的技术开发

    勇敢挑战尖端技术、独创开发自主产品。

1、以自有技术为基础,不断地开发新技术。

2、拥有不懈探索精神,开发自主技术产品。

3、放眼全球,开发畅销世界的产品。

五、值得信赖的质量

    确保产品安全、提供放心产品。

1、产品质量的首要因素是安全。

2、完善质量管理、提高产品质量。

3、贯彻从原料到成品的追溯管理。

员工行动规范

一、沟通交流和团队精神

    重视沟通交流和团队精神,实现自由豁达的集团目标。

1、沟通交流从相互问候和互致微笑开始。

2、个人力量微不足道,团结起来大山搬倒。

3、努力创造明亮舒适、卫生健康的工作环境。

4、相互尊重人格和个性、相互体贴、相互信赖。

5、相互学习、相互帮助、共同提高、共同进步。

二、提高技能、迎接挑战。

    提高每个人的能力与公司发展息息相关。

1、挑战精神记心田,持续发展定实现。

2、少想如何做不到,多想怎么可办到。

3、学会相互赏识、相互认可,取人之长、补己之短。

4、努力培养事业接班人才。

三、努力成为优秀职员。

    作为一起工作的同事,要对自己的言行负责。

1、我们的一言一行,要让公司引以为豪。

2、努力自我启发、自觉行动,体现自身新价值。

3、用问题意识不断改进工作,力求高效达成业务目标。

4、注意完善以下基本素质:

反应迅速、以诚相待;语言文明、仪表整洁。

5、充分贯彻报告、联络、商谈之原则。

四、安全与卫生

    创造维护安全卫生的工作环境,严格健康管理。

1、努力维持、提高安全完善的工作环境。

2、厉行我们的口号,将灾害损失降为零。

3、牢记5S管理法,并贯彻实施到业务工作中。

4、我们重视追求身心健康的充实生活。

遵守法律及社会基本伦理道德

一、遵守法律法规

秉承遵守法律法规的精神,实施各类社会活动。

1、遵守法律法规、社会规范、公司规定,持续塑造诚信企业形象。

2、尊重个人人权,不论性别、年龄、国别、人种、宗教、残疾均平等相待。

3、遵守相关国家的法律法规,尊重并理解当事国的文化、传统和习惯。

4、认真做好机密情报、个人信息、知识产权等信息管理工作。

二、伦理道德观

    站在更高的伦理学高度,约束自身的行动。

1、爱护公司的设备、机具等财产。

2、坚决与反社会的恶势力作斗争,努力为实现和谐社会做贡献。

3、遵守交通规则、恪守交通礼让、厉行爱心驾驶。

4、杜绝不诚信等不正之风,努力营造真实自然的职场氛围。

三、食品安全

    作为食品原料厂家的工作者,要肩负社会责任,追求食品安全放心的终极目标。

1、向客户提供安全放心的产品是首要的责任和义务。

2、牢记产品及生产工艺,必须满足安全标准。

3、出现产品质量及安全问题时,必须迅速报告上级领导。

4、努力提高对产品安全性的认识,不断丰富相关知识。

开封太阳金明食品有限公司 版权所有

豫公网安备 41021102000049号    豫ICP备14006958号-2